Pracownik Utrzymania Ruchu

 

Toyota to solidna marka zarówno jako producent samochodów, jak i pracodawca.

Jesteśmy znani z doskonałej organizacji pracy, a nasi pracownicy cenią sobie wzajemne wsparcie i pracę zespołową. (1) Toyota Motor Manufacturing Poland w Jelczu-Laskowicach produkuje nowoczesne napędy hybrydowe do samochodów Toyoty. Nowe projekt to nowe miejsca pracy, dlatego szukamy kandydatów na stanowisko:

PRACOWNIK UTRZYMANIA RUCHU

Przygotowaliśmy ofertę dla doświadczonych kandydatów: elektryków, mechaników, mechatroników, którzy:

  • chcą wykorzystywać i rozwijać swoje umiejętności w obszarze elektryki, automatyki, sterowników PLC i obrabiarek CNC;
  • potrafią odczytywać i interpretować schematy elektryczne;
  • lubią diagnozować usterki, znajdować ich przyczyny i rozwiązywać problemy.
  • posiadają już doświadczenie w podobnej pracy (przeglądy urządzeń i maszyn, usuwanie usterek, przywracanie funkcjonalności maszyn, praca z dokumentacją techniczną i urządzeniami pomiarowymi) i chcą rozwijać się w nowoczesnej, świetnie zarządzanej firmie.

O tym jak wygląda praca w utrzymaniu ruchu przeczytasz tutaj.

Co zyskujesz dołączając do zespołu Toyoty?

1. Stabilne zatrudnienie w dobrze zorganizowanej firmie u najlepszego pracodawcy w regionie. (2) Domyślamy się jak frustrujący jest bałagan i zła organizacja. Toyota szanuje pracę profesjonalistów i tworzy dla nich doskonale zorganizowane środowisko pracy.

2. W zależności od doświadczenia i umiejętności wynagrodzenie już od 7327 zł do 8044 zł brutto (składniki wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze, premia za jakość i bezpieczeństwo, dodatek za system 4 brygadowy, system benefitowy Motivizer, dodatek za pracę w nocy*) na start. Nasze wynagrodzenia podnosimy co rok!

3. Możliwość wykorzystywania i rozwijania wiedzy oraz zdobytego doświadczenia. W Toyocie nie tracisz czasu i energii na niepotrzebne problemy. Cenimy Twój czas i umiejętności.

4. Perspektywę rozwoju. Wdrażamy nowe technologie, a nasz zakład stale się modernizuje. Z nami nie będziesz stać w miejscu.

5. Pakiet benefitów, z których skorzystasz Ty i Twoi bliscy, m.in.: bezpłatna opiekę medyczną, leasing samochodu na preferencyjnych warunkach, świadczenia świąteczne i okolicznościowe.

6. Dostęp do dofinansowanej stołówki i transportu pracowniczego z wybranych miejscowości. (3)

Jak do nas dołączyć?

1.      Wyślij aplikację - możesz zrobić to już teraz! Nie masz CV? Nie szkodzi wszystkie dane możesz podać w formularzu aplikacyjnym online.

2.      Poczekaj na kontakt z naszej strony - Umówimy się z Tobą na spotkanie rekrutacyjne, na którym Ty lepiej poznasz naszą firmę, a my Ciebie.

Czekamy na Twoje zgłoszenie. Kliknij przycisk aplikuj by przejść do formularza zgłoszeniowego.

Masz pytania? Zadzwoń: +48 882 797 879 (Oksana, Dział Personalny).

Nasi pracownicy z działu Rekrutacji są dostępni od poniedziałku do piątku w godzinach od 8:00 do 16:00.

Jeśli chcesz dowiedzieć się o nas więcej, możesz zajrzeć pod te linki:

www.toyotapl.com - strona internetowa polskich fabryk Toyoty w Wałbrzychu i Jelczu-Laskowicach

www.kierunektoyota.pl - strona dedykowana naszym pracownikom, ofertom pracy i benefitom

www.facebook.com/jelcz.toyota - nasz fanpage na Facebooku

@naszatoyota - konto naszych pracowników na Instagramie

* średnia wartość

Źródła:

1) Na podstawie anonimowego, cyklicznego badania opinii pracowników (2021r.)

  • "Mój przełożony traktuje mnie z szacunkiem": 88% pozytywnych odpowiedzi
  • "Mój zespół dobrze ze sobą współpracuje": 85% pozytywnych odpowiedzi
  • "Praca, którą wykonuja jest ważna i przyczynia się do sukcesu firmy":  90% pozytywnych odpowiedzi

2) Według badania Kantar (listopad 2020), na podstawie 250 wywiadów telefonicznych; próba losowa spośród mieszkańców Jelcza Laskowic i okolic, w wieku 16 lat i więcej.

3) Orientacyjne koszty: 2-daniowy obiad: 5-6zł, bilet miesięczny: 20zl; linie autobusowe z Oławy, Strzelina, Wrocławia, Brzegu, Namysłowa, Oleśnicy.

4) Przykładowy grafik pracy w dziale utrzymania ruchu:

announcement.apply